不同國家的人表現出來的態度和做事方式真的差很多,就以最近的例子而言,對岸的同事通常表現的可圈可點,一件小小的事都能作成好幾頁的ppt檔,加上精闢的解說(但通常言不及義)。台灣的同事通常一頁Word檔然後講重點而已。不過以我和對岸的人才交手多年的經驗而言,他們通常喜歡於表現自己的長處,重點是很有衝勁,不過他們同時期望能得到較多的回饋(升官或加薪??)。不滿意時揮手BYE BYE時也是不留情面的...
相對台灣同事就客氣謙虛的多了...但是對岸的同事對台灣人的觀點通常是不夠大方,做事不夠俐落,太顧慮別人的感受了。
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